Kisah Kejayaan Pelanggan

Ketahui bagaimana Farmasi I-Sihat meningkatkan kecekapan HR dengan perisian HRMS Info-Tech.

Farmasi i-Sihat telah memperkemas operasi HR dengan HRMS Info-Tech, meningkatkan gaji, pemantauan kehadiran, dan pengurusan cuti. Sistem berasaskan awan membolehkan akses masa nyata kepada data kehadiran pekerja, meningkatkan kecekapan dan mengurangkan kehilangan data.

Farmasi I-Sihat banner
assets/img/icons/quotes.svg

"Kami sangat mengesyorkan Info-Tech kerana perisian HRMSnya telah memperkemaskan pemantauan kehadiran, pengurusan cuti, dan operasi HR dengan sistem berasaskan awan yang mengurangkan beban kerja dan kesilapan. Automasi pengiraan cuti juga memudahkan kelulusan, sementara pelaksanaan berjalan lancar dengan sokongan yang boleh dipercayai. Walaupun tuntutan HRDF hanya boleh dibuat dalam tahun pertama, peningkatan kecekapan jangka panjang menjadikannya pelaburan yang berbaloi. ”

Ahmad Faris Bin Fadzil

Eksekutif HR

Syarikat

Farmasi i-Sihat adalah penyedia perkhidmatan kesihatan yang terletak di Seri Manjung, Perak, menawarkan penjagaan luka, perkhidmatan kejururawatan rumah, dan pemulihan pesakit. Ditubuhkan pada 2015, mereka juga menyediakan penyewaan katil hospital, alat mobiliti, dan perkhidmatan farmasi, dengan matlamat untuk meningkatkan penjagaan pesakit dan kebolehcapaian.

Farmasi I-Sihat Company
Farmasi I-Sihat Challenges

Cabaran

Farmasi i-Sihat menghadapi cabaran dalam proses HR manual, di mana penggajian, penjejakan cuti, dan tuntutan adalah rumit dan mudah terdedah kepada kesilapan. Pergantungan kepada rekod manual menyebabkan kelewatan dan ketidaktepatan, menyukarkan HR untuk mengurus keperluan pekerja dengan cekap. Ketidakefisenan ini menyebabkan kekecewaan dalam kalangan kakitangan dan pasukan HR, menekankan keperluan untuk penyelesaian automatik bagi meningkatkan ketepatan, memperkemaskan operasi, dan meningkatkan kepuasan di tempat kerja.

Penyelesaian

Pelaksanaan perisian HRMS Info-Tech telah meningkatkan operasi HR secara ketara di Farmasi I-Sihat. Sistem ini telah memudahkan:

  • Pengurusan Kehadiran
  • Pengurusan Cuti
  • Pengurusan Gaji
  • Pengurusan Tuntutan
  • Perkhidmatan Layan Diri Pekerja (ESS)
  • Pelaporan & Analitik HR

Sistem ini telah meningkatkan komunikasi antara HR dan pekerja, menyediakan platform yang lancar untuk pemantauan kehadiran, permohonan cuti, dan kelulusan. Dengan akses masa nyata kepada rekod dan notifikasi automatik, kakitangan boleh sentiasa mendapat maklumat terkini, manakala HR dapat mengurus permintaan dengan cekap dan memberikan sokongan tepat pada masanya, mewujudkan persekitaran kerja yang lebih telus dan responsif.

Farmasi I-Sihat Solution
Read Similar Stories
No Filter
Sorry! No result found :(

We’re sorry there’s no result for what you were looking for. Please try another way.

Story Thumb
BIO LIFE NEUTRACEUTICALS SDN BHD
Healthcare
Between 26 to 50 employees
2021

"It is really convenient, useful and user-friendly system, able to fulfil most of our requirements. Comes with a great back-end support team as well - fast response, efficient, and patiently guided us from A-Z."

Story Thumb
BEATCHAIN SDN BHD
Healthcare
Less than 25 employees
2020

"Highly recommended. The implementer is so friendly, helpful, excellent. All Info-tech system was good and easy to understand. Even tough i had many questions but the supporter is very helpful."

Story Thumb
TRAJAN SCIENTIFIC MALAYSIA
Manufacturing
Between 101 to 150 employees
2022

Highly recommended! Straightforward interface and user-friendly Payroll, Leave and Attendance software with minimal learning curve.